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Mujer se queja a recursos humanos tras recibir un regalo inadecuado en el 'amigo invisible' del trabajo
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Mujer se queja a recursos humanos tras recibir un regalo inadecuado en el 'amigo invisible' del trabajo

jueves 26 de diciembre de 2024, 13:14h

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Una mujer ha compartido su experiencia negativa tras recibir un regalo "desconcertante" durante el intercambio de 'amigo invisible' en su trabajo. El obsequio incluía chocolate caducado, cápsulas de café, esmalte de uñas viejo y calcetines que parecían usados. La mujer expresó su desagrado y decidió informar a recursos humanos sobre la situación, indicando que la dirección también estaba disgustada. Este incidente ha generado debate en redes sociales sobre las normas del 'amigo invisible' en el entorno laboral. Para más detalles, visita el enlace.

Incidente en el intercambio de regalos laborales genera malestar

Recientemente, una mujer compartió en redes sociales su experiencia negativa durante un intercambio de regalos conocido como 'amigo invisible' en su lugar de trabajo. Según su relato, recibió un obsequio que calificó como «desconcertante» de parte de un colega anónimo. La afectada expresó: «Para ser honesta, me da asco».

El contenido del regalo incluyó chocolate caducado, varias cápsulas de café, un considerable número de esmaltes de uñas viejos y sucios, así como calcetines que parecían usados. En sus palabras, todo el paquete desprendía un olor que le recordaba a una tienda benéfica, y concluyó que la mayoría de los artículos terminarían en la basura.

Queja formal ante recursos humanos

Además, la mujer mencionó que el paquete contenía un pequeño tarro de bálsamo labial, el cual parecía haber sido utilizado anteriormente, ya que estaba lleno de huellas dactilares.

La usuaria manifestó su decepción y confusión respecto al incidente, lo que la llevó a informar a recursos humanos sobre lo sucedido. Indicó: «La dirección lo sabe y está igualmente disgustada». Al finalizar su relato, expresó que hubiera preferido recibir una simple barra de chocolate o un dulce más accesible.

A pesar del revuelo generado por esta situación, la mujer no reveló su identidad ni la empresa en la que trabaja.

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