El gobernador de Catamarca, Raúl Jalil, se reunió con los principales gremios, incluyendo UPCN y ATE, para iniciar las negociaciones paritarias de 2025. En este primer encuentro, se abordaron preocupaciones sobre la diferencia del 12% en la pauta salarial de 2024 en comparación con el sector judicial. Las partes acordaron retomar las discusiones en la segunda quincena de febrero, con el objetivo de definir la pauta salarial para 2025 y resolver el porcentaje pendiente del año anterior. Este diálogo es crucial para atender las inquietudes de los trabajadores y avanzar en acuerdos que beneficien a todos los sectores involucrados. Para más información, visita el enlace.
Los principales representantes gremiales y el Gobierno de Catamarca han iniciado las conversaciones paritarias para el año 2025 en un encuentro que tuvo lugar este lunes. Este diálogo es crucial para abordar las inquietudes de los trabajadores y establecer una pauta salarial adecuada.
En esta primera reunión, participaron los sindicatos UPCN, ATE y Vialidad Provincial, bajo la dirección del gobernador Raúl Jalil y la ministra de Trabajo, Verónica Soria. Durante el encuentro, los representantes gremiales expresaron sus preocupaciones sobre la diferencia del 12% en la pauta salarial correspondiente a 2024, especialmente en comparación con el sector judicial.
Este primer acercamiento marca el inicio de un proceso que se espera sea constructivo y permita avanzar en las demandas laborales.
Recientemente se anunció un incremento del 2,7%, lo cual cierra formalmente las negociaciones correspondientes al año 2024. Los gremios han valorado este ajuste; sin embargo, han subrayado la importancia de atender las diferencias salariales con otros sectores, como el judicial.
El diálogo entre los sindicatos estatales y el Gobierno provincial continuará en febrero, un momento clave para delinear una pauta salarial que contemple las necesidades de los trabajadores y facilite los acuerdos para el año 2025.